정보화 시대인 만큼 미디어 노출이 많은 요즘, 대부분 모바일 속 Youtube에 의존하여 정보를 획득하고 있지는 않으신가요? '바쁨'을 해결하기 위해 '빠름'을 추구하다보면 정작 시간이 흐를수록 '빠르게' 획득한 정보를 잃어버리거나 활용하지 못하고 '바쁘게' 다른 정보를 찾고 있는 자신을 돌아보게 됩니다.

미국의 소설가이자 사회비평가인 마크 트웨인은 "좋은 책을 읽지 않는 사람은 책을 읽을 수 없는 사람보다 나을 바 없다"라고 하였습니다. 실제 HR담당자가 추천하는 HR분야별 도서를 통해 미디어에 의존하여 정보를 획득하는 것 이상의 정확하고 명쾌한 정보를 얻는것은 물론 이를 지속적으로 업무에 활용할 수 있는 사고를 획득해 보시는 건 어떨까요?

HRD, HRM, 노무, 리더십, HR데이터, 조직문화 등 인적자원과 관련된 분야별 추천도서들! 아래 '첨부파일'을 통해 확인해보세요.​