[마감] 전략적 성과평가(KPI), 실습으로 설계하기

BSC기반의 KPI 설계에 대한 이론 학습과 함께 직접 설계하고 실습해보세요.

#성과체계 #성과평가 #KPI #HR아카데미 #HRM
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시간 10:00 ~ 17:30 ( 1일, 총 6시간 )
장소 HR아카데미 (서울시 중구 후암로 110, 서울시티타워 2층) 오시는 방법
정원 제한없음
제공 교재 / 준비물: 노트북
교육비 200,000원 / 인당 (VAT 포함)
신청기간 2022-02-07 ~ 2022-03-29 (조기마감 될 수 있습니다.)
기타
HR Open Class팀 02-6326-1446 
궁금하신 사항이 있으면 언제든 연락주세요.
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- 미환급 강의입니다.







































































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함께 들으면 좋은 Class

리뷰

         

4.5

         

김○○

2022-09-22

KPI를 설계할 때 생기는 이슈 해결!

								강의를 통해 실무적인 부분에 대한 궁금증이 해소될 수 있어 만족스러웠고 실질적으로 KPI를 설계할 때 생겨나는 이슈들을 해결할 수 있을 것 같아 도움이 많이 되었습니다.
                            

         

최○○

2022-09-22

KPI의 개념 및 실제업무에 도움이 되는 강의!

								체계적인 KPI설계를 위해 해당 강의를 수강하였는데, 개념 및 실제 업무에 도움이 되어 만족스러웠습니다. KPI지표설계 및 반영할 수 있는 부분에 대해 도움이 되었습니다. 해당 과정은 주니어에서 시니어로 넘어가시는 분들이 수강하면 좋을 것 같습니다.
                            

         

최○○

2022-09-22

스타트업 특성에 맞는 인사평가제도를 도입할 수 있는 강의!

								자사 KPI도입을 위해 강의를 수강하였는데, 기본 개념에 대한 이해가 잘 되었고 스타트업 특성에 맞는 인사평가제도를 도입할 수 있을 것 같아 도움이 많이 되었습니다. 인사평가제를 처음 해보시는 분들께서 수강하시면 좋을 것 같습니다.
                            

         

김○○

2022-09-22

KPI제도에 대한 개괄적인 이해와 사례를 통한 강의!

								평가제도, KPI제도에 대한 개괄적인 이해와 사례로 해당 강의에 만족하였습니다. 스타트업 보다는 일반 제조업 평가 주니어 분들이 들으면 좋을 것 같습니다.
                            

         

김○○

2022-09-22

프로세스를 설계할 수 있는 지식 습득!

								사내 KPI평가제도의 도입으로 인해 해당 강의를 수강하였는데, 프로세스 설계 초안 및 스타트업에서의 구체화 된 KPI제도 도입이 어려운 부분과 경영진에게 설명할 근거를 알려주셔서 도움이 많이 되었습니다. KPI제도 자체가 생소하신 분들이 들으면 좋을 것 같습니다.
                            

         

이○○

2022-09-22

성과평가 설계에 대한 도움

								회사에서 성과평가(MBO)를 진행 예정이라 해당 강의를 수강 하였는데, MBO-KPI로 평가하는 전반적인 방법을 알게 되었습니다. 또한 성과평가 설계에 대해 도움이 될 것 같습니다. 전략실, 부서장, HR중간 관리자 이상 분들이 들으면 좋을 것 같습니다.
                            

         

권○나

2022-06-24

인사고과 도입과 체계를 잡을 수 있는 교육

								인사고과 평가 항목 설정 실무 및 타회사 비교 파악을 위해 수강했습니다.
개념정리, 실무업무, 타회사 비교 파악(실습)부분이 만족스러웠습니다.
KPI설정 기준과 해당 회사에 접목 시킬 수 있을 것 같아서 도움이 될 것 같습니다.
인사고과 도입과 체계를 잡기 위한 실무자&인사팀장급 분들에게 추천드립니다!
                            

         

박○영

2022-06-24

실습과 이론을 통한 평가설계 이해

								평가제도에 대한 관심이 있어 수강하게 되었습니다.
직접 실습해볼 수 있는 부분과 이론 설명도 이해가 확실이 되어 만족했습니다.
특히 KPI 지표를 통한 평가설계 부분이 도움이 될 것 같습니다.
해당 과정은 인사담당자 분들에게 추천합니다.
                            

         

문○현

2022-06-24

개념 이해하는데 큰 도움이 되었습니다.

								개인 업무 역량 강화 차원으로 수강하게 되었습니다.
강의를 듣고 개념 이해하는데 큰 도움이 되었습니다.
너무 어렵지 않은 선에서 알려주셔서 좋았습니다.
인사 평가 준비 및 주니어급 담당자에게 추천하는 교육입니다.
                            

         

정○훈

2022-06-24

실습 부분이 좋았습니다.

								현 직장에 KPI를 적용하기 위해 수강했습니다.
실습 부분이 만족스러웠습니다.
관련 개념이 있고 성과평가를 도입하려고 하는 사람에게 추천합니다.
                            

         

신○라

2022-06-24

인사평가제도를 처음 도입시 개념정리에 용이합니다.

								업무에 참고하기 위해 수강했습니다.
KPI 인사평가 제도를 처음 도입하려는 회사에 개념 정리에 대한 부분이 도움이 될 것 같습니다.
인사팀에서 인력 관리를 하는 부서장 및 중간 관리자 분들께 추천합니다.
                            

         

이○규

2022-06-24

KPI 설계를 위한 큰 도움이 되었습니다.

								실습을 통한 당사 KPI현황 점검을 위해 수강했습니다.
KPI 설계 시 유기적으로 연속성 있게 연결이 필요한 것(회사 경영 방침, 전략 목표 반드시 수립 등) 들에 대한 필요성을 배웠고,
도움이 되는 다양한 사례를 접할 수 있어 좋았습니다.
KPI 성과평가 도입을 준비하는 기업 인사, 기획 관계자에게 추천합니다.
                            

         

조○현

2022-06-24

실무적 강의

								HR 역량강화를 위해 수강했습니다.
실무적 강의였고 실무학습이라 도움이 되었습니다.
                            

         

방○우

2022-06-24

KPI 업무 기본 개념을 쉽게 이해할 수 있는 교육

								KPI 업무 개선을 위해 수강했습니다.
이해하기 쉬운 내용과 업무의 기본 개념을 숙지할 수 있어 도움이 되었습니다.
KPI 업무의 기본 개념을 배우고 싶으신 분께 추천하는 과정입니다.
                            

         

원○희

2022-06-24

전반적인 개념이해가 되었습니다.

								성과평가 역량강화를 위해 수강했습니다.
전체적인 개념파악을 할 수 있어 도움이 되었습니다.
해당 강의는 성과평가 도입된 곳 또는 신임 HR담당자에게 추천합니다.
                            

         

이○승

2022-06-24

실무적 강의를 통해 이해도 상승

								KPI 설계 역량을 강화하기 위해서 수강했습니다.
경험을 토대로 실무 이해를 높여주어서 만족스러웠고 KPI 설계 단계 시 도움이 될 것 같습니다.
특히 인사팀에서 근무하시는 분들은 직책 구분없이 모든분들께 추천하는 강의입니다.
                            

         

김○화

2022-06-24

실습을 통한 KPI이해

								KPI 이해 및 실습을 위해 수강하게 되었습니다.
KPI 실습에 대한 부분과 체계를 이해하는 부분이 만족스러웠습니다. 

                            

         

권○선

2022-06-24

중소기업에 맞는 실체를 얻고 간 교육

								KPI 도입의 어려움을 느껴 수강하게 되었습니다.
중소기업에 맞는 실체를 얻고 가는 느낌을 받아 만족스러웠고,
도출 프로세스나 의미 해석에 도움이 되었습니다.
직급과 직무에 상관없이 회사 전사적으로 다 수강하면 좋을 것 같은 과정입니다.
                            

         

조형진

2021-10-14

실제 케이스 적용을 통한 실습 진행

								실제 케이스를 적용하고 실습할 수 있어서 좋았습니다.
해당 강의를 통해 조직 관리를 체계적으로 할 수 있을 것 같습니다.
조직관리자, 경영지원팀 분들께 추천드립니다.
감사합니다!
                            

         

김민우

2021-10-14

KPI설계방법에 있어 도움을 받았습니다.

								KPI설계방법 및 운영에 대한 학습을 하고자 수강했습니다.
강의 내용과 실습, 그리고 강사님의 전달력이 좋았습니다.
                            

         

이하얀

2021-10-14

실무적용에 있어 도움이 되는 교육

								업무 적용에 도움을 받고자 신청하게 되었습니다.
강의가 실무적용에 초첨이 맞춰져 있어 좋았습니다.
실무에 도움을 받고자 하는 인사평가 실무자 분들께 추천합니다!
                            

         

정지원

2021-10-14

KPI설정방법에 있어 도움이 많이 되었습니다.

								개인별 KPI설정을 위해 수강하게 되었습니다.
KPI에 관련된 지식에 있어 도움이 되었습니다.
KPI를 처음 설정하시는 분들께 추천드립니다!
                            

         

박기훈

2021-03-05

단순 정보전달이 아닌 실습을 통한 이해도 향상

								실무적용을 위해 수강하게 되었습니다.
단순 정보전달이 아닌 실습을 통해 이해를 높일 수 있었습니다.
또 전사 평가체계 수립에 도움이 될 것 같습니다.
또한 현업에서 관련 커뮤니케이션에도 도움이 될 것 같네요!
기획(초임자) 평가 담당 분들이 들으면 좋을 것 같습니다.
오랜만의 외부교육이였는데 긍정적인 자극이 되었습니다!
                            

         

김유리

2021-03-05

처음 평가(or)성과관리 담당자분들께 추천합니다.

								딜리버리를 위한 방법에 대한 스터디가 가능하여서 좋았습니다.
그리고 KPI수립 시에 실습시트를 활용할 수 있을 것 같습니다.
평가 또는 성과관리 담당자(처음 담당하게 됐을 때)분들이나
KPI수립의 중요성/필요성을 이제 막 알게된 리더분께 추천드립니다!
                            

         

임소연

2021-03-05

성과평가 체계 설계시에 도움

								평가지표 설계 방법을 알고 싶어서 신청했습니다!
실습부분이 전체적으로 만족스러웠습니다.
그리고 지표설정 등 성과평가 설계를 할 때에 도움이 많이 될 것 같아요.
성과관리 관련 실무팀 분들께 추천합니다.
                            

         

차명일

2021-03-05

KPI지수 설정에 대해 도움을 받았습니다.

								KPI지수 내용에 대해 만족스러웠습니다.
특히 KPI 지수 설정, MBO는 더욱 더 도움이 될 것 같고,
인사팀분들에게 해당 과정을 추천드립니다!
                            

         

○○○

2021-03-05

실제 업무 활용에 도움이 될 것 같습니다.

								업무상 필요성을 느껴 수강했습니다.
직접 예시를 많이 제공해주셔서 실제업무 활용에 도움이 될 것 같습니다.
모든 실무자분들께 추천드립니다!
                            

         

김수인

2021-03-05

실습을 통해 이해하는 성과평가

								중소기업에서의 성과관리 방법에 대해 궁금하여 신청하게 되었습니다.
실습이 포함되어 있는 과정이라 더욱 더 도움이 되었고
방법론적인 측면 이해부분에서 좋았습니다 !
평가제도에 대한 지식이 없으신 신입분들과 평가 업무 신임담당자에게 추천합니다.
                            
전략적 성과평가(KPI), 실습으로 설계하기